Het beleidsplan
Het beleid is er op gericht dat met het Stichtingsvermogen een maximaal rendement wordt behaald. Jaarlijks wordt een zo hoog mogelijk bedrag gedoneerd aan in Nederland werkzame charitatieve instellingen.
Het beloningsbeleid
De bestuursleden ontvangen geen beloning voor hun werkzaamheden. Het bestuur heeft voor de dagelijkse administratie een administratiekantoor ingeschakeld en voor de controle hierop een accountantskantoor opdracht gegeven.
De doelstelling
Volgens artikel 2 van de statuten heeft de Stichting ten doel het steunen en stimuleren van in Nederland werkzame charitatieve instellingen, speciaal die instellingen, welke zonder het oogmerk om winst te behalen werkzaam zijn op het gebied van de ziektebestrijding en de volksgezondheid in Nederland, ter vrije keuze van het bestuur. De steun kan verleend worden door jaarlijkse of eenmalige giften en op elke andere wijze, zulks ter beoordeling van het bestuur.
Uitgeoefende activiteiten
De Stichting is een vermogensfonds. De inkomsten hiervan, onder aftrek van de kosten, en indien daartoe wordt beslist een deel van het vermogen worden uitgekeerd aan instellingen die voldoen aan de doelstelling. Het bestuur vergadert zo dikwijls als nodig wordt geacht, doch minimaal tweemaal per jaar. In de najaarsvergadering worden de donaties bepaald.
In het jaar 2024 heeft de Stichting aan 5 instellingen een doorlopende donatie van € 50.000 per stuk verstrekt.